女性部会

ムーンミート　～ひと月に60分会いましょう～
　開催日程：6月21日　７月19日　８月23日　９月20日　10月18日　11月15日　12月20日　１月24日　２月21日　３月21日
　　　　　　20時スタート　ハイブリット開催です。
　参加対象：女性部会員、女性部会に興味のある方。
　※詳細はe.doyuをご参照ください。

昼食会　～悩み事から商売ネタまで　全員集合で話しましょう～
　１月：生身天満宮参拝と昼食 園部にて開催予定
　３月：京都府北部地域で開催予定
　時間：12：00～13：30（11:30受付）お店の都合で変更する場合はあります。
　会費：2,000円程度
　参加対象：女性部会員、女性部会に興味のある方。
　※詳細はe.doyuをご参照ください。

第４回未来力ミーティング ～感じよう！未来への新しい風～
　日時：2024年11月16日（土）14:30～16:55
　会場：京都経済センター３F

次世代プロジェクト
　2024年12月6日 開催予定
　詳細は随時更新予定

ビジット例会
（日程調整中）

女性活躍推進活動
　アンケート調査実施予定

近畿圏女性部会合同例会
　2025年２月17日　会場：滋賀県内詳細は計画中

幹事　橋本伸子

親睦増強チームの橋本伸子と申します。
チームの皆さんと一緒に、誰もが安心して楽しく学び、
リフレッシュできる場になるよう取り組んでいきたいと思います。よろしくお願いいたします。

副部会長　小中　愛

女性部会副部会長の小中愛です。初めての三役ですが色々教えて頂きながら盛り上げていけたらと思います。
担当は「未来力ミーティング」です。
未来への新しい風を感じて頂ける会となるようメンバーと共に頑張ります！

副部会長　五嶋まどり

今期は親睦増強、次世代、総会・懇親会プロジェクトのサポートをさせて頂きます。
女性部会の存在が少しでも皆さんの癒しや学びに繋がるように、活動に取り組みたいと思っています。
１年間よろしくお願い致します！

副部会長　久保田若菜

今期は広報を担当いたします。久保田若菜です。
女性部会の活動を皆さんに知っていただき興味をお持ちいただけるように配信や告知をしていきます。
新しいチームで創る新たな1年を楽しみながら学びに繋げていきます。

幹事　武部由貴子

女性活躍推進プロジェクトを担当。会員皆様へアンケート調査、事業所様へ取材、機関紙へ寄稿などを
実施しています。女性活躍推進を実践することで、事業に必ずメリットがあります！
皆様と共有できるよう勤しみます。

幹事　中村彩園

親睦増強チームプロジェクトマネージャーです。
参加した皆さんが次もまた行きたい知り合いもお誘いしょうと思う様な会に、
ゲストさんがこの会の仲間になりたいと思うようなワクワクする女性部会を運営していきます。

相談役　鈴木千鶴

2022年の部会長時から始めた「女性活躍推進」を同友会内に普及する部門を担当しています。
２回の会員企業の実態アンケート実施や機関誌にSDGs Fiveのシリーズ投稿で推進企業を紹介しています。
今後の展開にご期待下さい。

顧問　紺村妙子

2024年度活動方針のキーワードである「相互信頼」をもとに、
これからも個性を活かし各々意見を出し合えるそして何よりも楽しく活動ができる部会へ･･･
また次世代の女性部会に繋がるよう顧問として見守って行きます。

会計監査　中山麻利子

今期も引き続き、会計監査をさせていただきます。
女性部会員のみなさんが輝く女性経営者として成長する過程で、
なにかバックアップできることがあればいいなと思っています。

このたび実施した「第２回女性活躍推進企業アンケート」の結果をご報告いたします。本調査は、中小企業における女性の活躍を促進するための現状や課題の把握、成功事例の活用、そして課題への具体的な対策に役立てることを目的として実施いたしました。
調査結果の中で特に注目すべき点として、業績の良い企業ほど結婚や出産後も働き続ける女性の割合が高い傾向が確認されました。この結果は、今後の取り組みにおける重要な指針と考えられます。
様々な課題を乗り越えるためには、多様な働き方の導入や異なる視点からの課題認識が欠かせません。今回の調査結果をもとに、京都中小企業家同友会内外の皆さまと意見交換を行いながら、具体的な解決策を模索し、より実りある活動を展開してまいります。

初回実施時には「女性活躍推進」という言葉に初めて出会う会員も多く、回答いただくことで会内への普及に繋げたいと考えておりました。それから１年８か月が経過、機関誌には「SDGｓＦiveの企業紹介」をシリーズ化し、掲載を続けてきました。男性女性を問わず働きがいが追求されるようになり、不足する労働力問題などが生じ、「女性が活躍できる仕組み・企業風土作りの重要性」に注目が集まる時代へ変化してきたように思います。第２回の回答数は416社、初回の倍近くの会員企業にお答えいただきました。「女性活躍推進」の意識の普及と変化が、表れているのではないでしょうか。
そして、第２回は同友会が大学包括協定を結ぶ京都女子大学の学長はじめジェンダー教育研究所の先生、現代社会学部の先生等にも、アンケートの目的や手法など初期からお時間を賜りご協力をいただきました。誠にありがとうございました。

【ご協力】
京都女子大学　学長　竹安栄子様　　ジェンダー教育研究所長　手嶋昭子様　　現代社会学部准教授　江向華様
【調査内容】
「京都同友会会員企業の女性活躍についての現状把握」
【第２回調査要領】
調査期間　2024年6月6日－7月10日
調査対象　京都中小企業家同友会会員企業
調査方法　WEBアンケートのURLをお知らせ、WEB回答のみ
回答企業数　調査対象1,843社　回答企業数416社（回答率22.5％）

アンケート集計結果は下記よりダウンロードください
「第２回女性活躍推進企業アンケート結果報告要旨」
「第２回女性活躍推進企業アンケート結果報告書」

【第１回アンケート調査内容】
「京都同友会会員企業の女性活躍についての現状把握」【調査要領】
調査期間　2022年10月15日－11月15日
調査対象　京都中小企業家同友会会員企業
調査方法　郵送にてアンケートを送付、WEBまたはFAXにて回答
回答企業数　調査対象1,707社　回答企業数232社（回答率13.6％）

アンケート集計結果は下記よりダウンロードください
「第１回女性活躍推進企業アンケート結果」

女性部会の「女性活躍推進企業アンケート」に回答いただき、ホームページに企業名掲載に同意いただいたみなさま（敬称略・順不同）

【第２回調査ご協力企業】
㈱ARACO、 ㈱LANDSK、 ㈱Mt.SUMI、 ㈱アール・エム・アイ、 ㈱ケーエスアール、 ㈱たち工務店、 ㈱ディ・アール・シー、 ㈱ドライブドア、 ㈱ノムラアートプラント、 ㈱べすとらいふ、 ㈱モリタ屋、 ㈱ローバー都市建築事務所、 ㈱宇治物流、 ㈱久保工務店、 ㈱京藤十郎不動産、 ㈱光彩、 ㈱広東、 ㈱三正、 ㈱産研電機製作所、 ㈱小室塗装店、 ㈱島田商事、 ㈱藤本製作所、 ㈱兵藤製作所、 ㈲シオン、 ㈲ベストプレイ、 ㈲山田木工所、 ㈲西野山、 ㈲矢野設備、 ㈱きしべ建設、 ㈱京美プロテック、 ㈱大槻シール印刷、 838 -eight three eight-、 Furouya Kimono、 KYOTOゆるみストレッチ、 MIO㈱、 Mハウジングサポート、 office Shin㈱、 REO保険グループ、 THANKS、 The envy(同)、 TRACK&FIELD、 ＵＥＤＡ、 VARIP、 YUSTUDIO、 アクセルコンサルティング㈱、 アサヒ食材、 ㈱SuperEnergieConnection、あすなろグリーン㈱、 アビリティ㈱、 アプナップ㈱、 アルムサービス、 アンツ、 インシュアランスウエダ㈱、 インテリアデザインこはあみ、 うつみ農園、 カインドホーム、 カザマ電気工業㈱、 カノン音楽院、 クリーンスペース㈱、 ㈱コダマ製作所、 サロン立夏、 サンコー製作所㈱、 シスポート㈱、 シャイニング㈱、 セイブリビング㈱、 そうだい司法書士法人、 たかや印房、 ツバメ瓦斯㈱、 つばめ社会保険労務士法人、 ティー・エス・ケー・ファシリティーズ㈱、 ティエムエージェンシー、 てくのハウス㈱城陽店、 ナプラス、 パレットプランニング、 ピ・オフィス、 ファステック㈱、 プラスコート㈱、 プルデンシャル生命保険㈱、 ベル内装、 まるふく産商㈱、 みんなのカフェちいろば、 メットライフ生命保険㈱、 メディアパークホールディングス㈱、 ゆわえ鍼灸院整骨院、 ライジングフィールド山家、 ロビンガーデン、 わくわくリサイクル　アールイー、 亜蘭、 一社）Solaco、 一社）経営者支援ネットワーク、 奥村・岡田総合法律事務所、 奥村岡田総合法律事務所、 奥田建設工業㈱、 音玻璃の會、 芽生コンストラクション㈱、 ㈱広告の朝日価格、 ㈱イワサキ、 ㈱タマルテック、 ㈱フィル、 ㈱京応、 ㈱新誠、 ㈱丹後乳販、 ㈱迫田自動車、 ㈱野田屋、 ㈱インテリアホソイ、 ㈱7th seed、 ㈱AJM保険事務所、 ㈱clip、 ㈱haru、 ㈱Hibana、 ㈱HINATAE、 ㈱KawauFarms、 ㈱KOZO、 ㈱Laplus、 ㈱Living Color、 ㈱novis、 ㈱Sayカウンセリングオフィス、 ㈱Studio C3、 ㈱TOPS、 ㈱xenocreation、 ㈱yoasobi、 ㈱アールエスツー、 ㈱アイビ建築、 ㈱アクア、 ㈱アグテｨ、 ㈱アジャスト、 ㈱あべ建設、 ㈱イータイム、 ㈱インテリア一志、 ㈱インプレス、 ㈱エージェンシーアシスト、 ㈱エクテック、 ㈱エムズ、 ㈱おやゆび、 ㈱カスタネット、 ㈱カワニシ、 ㈱キャピタル、 ㈱ケィティーコーポレ-ション、 ㈱こだま印刷所、 ㈱コムコーポレーション、 ㈱サクモフ、 ㈱ジェイテック、 ㈱シオノ鋳工、 ㈱システムクリエイト、 ㈱しんやさい、 ㈱スリーシー、 ㈱ダブルサーカス、 ㈱テック、 ㈱デルタテクニカルセンター、 ㈱デルタ自動車教習所、 ㈱ナックス、 ㈱ハタイタ製作所、 ㈱ファーベストニシカワ、 ㈱ベストプランコム京都支社、 ㈱メディアクリエイツ、 ㈱ゆめ工房、 ㈱ラ・ブラーチェ、 ㈱ライオンズ旅行企画、 ㈱ラグエコーズ、 ㈱ルネスアソシエイト、 ㈱ワタナベ美装、 ㈱沖潮開発、 ㈱関谷染色、 ㈱京滋ステップ、 ㈱京電子工房、 ㈱京都インシュアランス、 ㈱京都スマホ屋さん、 ㈱京富士印刷、 ㈱共栄テレコム、 ㈱熊本玩具、 ㈱健幸プラス、 ㈱五力、 ㈱三神、 ㈱渋谷測量設計、 ㈱上田屋、 ㈱植田、 ㈱新和、 ㈱雀部丸鐵、 ㈱西浅、 ㈱青松建設、 ㈱村上自動車、 ㈱大滝工務店、 ㈱大登工業、 ㈱沢商、 ㈱丹後グリーンネット、 ㈱中里、 ㈱田中印刷、 ㈱藤大、 ㈱道下工務店、 ㈱尾崎鐵工、 ㈱伏見上野旭昇堂、 ㈱北洋工機、 ㈱和光舎、 ㈱樂次、 丸五自動車工業㈱、 丸福産業㈱、 岩井生花店、 久保ビルメナードフェイシャルサロンピカケ、 京滋ユアサ電機㈱、 京都エレベータ㈱、 京都エンジョイファーム、 京都カツラプロダクション、 京都建築事務所、 京都大正園茶舗㈱、 京都中央サトー製品販売㈱、 京野菜いのうち、 協立ハウジング㈱、 近畿測地設計、 空風工務店、 五洋住販、 向井畳店、 向陽社会保険労務士法人、 高橋工務店、 (同)Shutchohoiku、 (同)TSUBAKI DESIGN一級建築士事務所、 (同)おとのもり保育園、 (同)リガーレ、 坂口俊幸法律事務所、 三浦製材㈱、 三栄メディシス㈱、 三彩食品㈲、 三宅工芸㈱、 三和工業用品㈱、 司法書士・行政書士しもいち事務所、 四季咲き、 (福)亀岡福祉会、 社会保険労務士法人 藤井事務所、 松田㈱、 新晃自動車工業㈱、 人見建設㈱、 清山㈱、 生身天満宮、 石山テクノ建設㈱、 浅井プラパーツ㈱、 前橋工業㈱、 村尾税理士事務所、 大央電工、 大原社会保険労務士法人、 大成被服工業㈱、 大倭印刷㈱、 大和印刷紙工㈱、 谷口純一公認会計士事務所、 中村刺繍、 長嶋屋㈱、 庭彩宮の㈱、 渡辺・玉村法律事務所、 特非)社会的就労支援センター京都フラワー、 南村工業㈱、 南部興業、 日吉印刷㈱、 日祥化工㈱、 日本アート印刷㈱、 舞鶴文具㈱、 堀忠染織㈱、 網干工業㈱、 癒し処　こらんこらん、 ㈲いふじ、 ㈲ジオワークス、 ㈲沙雅の人形、 ㈲山岸工務店、 ㈲小都里、 ㈲新装工業、 ㈲川本瓦店、 ㈲湯谷文昌堂、 ㈲野村、 ㈲エルエフハウジング、 ㈲グラン・ブルー、 ㈲タケベプランニング、 ㈲マルシゲ紙器、 ㈲遠山、 ㈲原田商店、 ㈲三葉商事、 ㈲山城屋茶舗、 ㈲鹿間工業、 ㈲小林塗装、 ㈲川又商店、 ㈲足立工建、 ㈲東洋メンテナンス、 ㈲鈴木モータース、 ㈲六角ちきりや茶舗、 洛西紙工㈱、 洛陽税理士法人、 洛陽税理士法人むろまち経営、 立生㈱、 和光包装資材㈱、 脇ガラス㈱、 祗をん雛羽